10月底，集團(tuán)公司特邀同舟稅務(wù)師事務(wù)所老師在七樓會(huì)議室為全體財(cái)務(wù)人員講解最新稅收政策，旨在通過學(xué)習(xí)交流貫徹落實(shí)最新稅收制度要求和改革措施，提高財(cái)務(wù)人員稅收模塊業(yè)務(wù)水平，全面提升隊(duì)伍內(nèi)部素質(zhì)，增強(qiáng)我司財(cái)務(wù)管控能力。
會(huì)上，老師首先對(duì)2019年1月1日即將執(zhí)行的新個(gè)稅政策存在三大亮點(diǎn)進(jìn)行了解讀，一是將個(gè)人主要?jiǎng)趧?dòng)性所得項(xiàng)目（工資和薪金所得、勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、以及特許權(quán)使用費(fèi)所得）納入綜合征稅范圍，實(shí)行按年匯總計(jì)算納稅；二是通過提高基本減除費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)立專項(xiàng)附加扣除、優(yōu)化調(diào)整稅率結(jié)構(gòu)等一系列“組合拳”措施；三是建立與新稅制相適應(yīng)的征收征管體系，包括完善自行申報(bào)納稅義務(wù)，構(gòu)建匯算清繳申報(bào)制度等。新稅法的改革總體上是大幅減稅， 使個(gè)人所得稅稅負(fù)水平更趨平衡，進(jìn)一步完善稅收征管制度，提高納稅遵從意識(shí)。
同時(shí)，新稅法政策提出對(duì)于企業(yè)所得稅優(yōu)惠采取“自行判別、申報(bào)享受、相關(guān)資料留存?zhèn)洳?rdquo;的辦理方式。即在享受優(yōu)惠事項(xiàng)后，企業(yè)有義務(wù)提供留存?zhèn)洳橘Y料，并對(duì)留存?zhèn)洳橘Y料的真實(shí)性與合法性負(fù)責(zé)。
會(huì)議還就新稅收政策后的一些相關(guān)財(cái)務(wù)事項(xiàng)調(diào)整情況進(jìn)行了討論，這些調(diào)整對(duì)財(cái)務(wù)工作提出了新要求，我們也將早動(dòng)手、早準(zhǔn)備，不斷學(xué)習(xí)稅收法規(guī)及上級(jí)政策文件，積極穩(wěn)妥推進(jìn)稅收改革，防控財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保集團(tuán)公司財(cái)務(wù)工作順利開展！
會(huì)上，老師首先對(duì)2019年1月1日即將執(zhí)行的新個(gè)稅政策存在三大亮點(diǎn)進(jìn)行了解讀，一是將個(gè)人主要?jiǎng)趧?dòng)性所得項(xiàng)目（工資和薪金所得、勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、以及特許權(quán)使用費(fèi)所得）納入綜合征稅范圍，實(shí)行按年匯總計(jì)算納稅；二是通過提高基本減除費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)立專項(xiàng)附加扣除、優(yōu)化調(diào)整稅率結(jié)構(gòu)等一系列“組合拳”措施；三是建立與新稅制相適應(yīng)的征收征管體系，包括完善自行申報(bào)納稅義務(wù)，構(gòu)建匯算清繳申報(bào)制度等。新稅法的改革總體上是大幅減稅， 使個(gè)人所得稅稅負(fù)水平更趨平衡，進(jìn)一步完善稅收征管制度，提高納稅遵從意識(shí)。
同時(shí)，新稅法政策提出對(duì)于企業(yè)所得稅優(yōu)惠采取“自行判別、申報(bào)享受、相關(guān)資料留存?zhèn)洳?rdquo;的辦理方式。即在享受優(yōu)惠事項(xiàng)后，企業(yè)有義務(wù)提供留存?zhèn)洳橘Y料，并對(duì)留存?zhèn)洳橘Y料的真實(shí)性與合法性負(fù)責(zé)。
會(huì)議還就新稅收政策后的一些相關(guān)財(cái)務(wù)事項(xiàng)調(diào)整情況進(jìn)行了討論，這些調(diào)整對(duì)財(cái)務(wù)工作提出了新要求，我們也將早動(dòng)手、早準(zhǔn)備，不斷學(xué)習(xí)稅收法規(guī)及上級(jí)政策文件，積極穩(wěn)妥推進(jìn)稅收改革，防控財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保集團(tuán)公司財(cái)務(wù)工作順利開展！
財(cái)務(wù)部：黃希翎
